İş,Güç; Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi

Yıl 2010 , Cilt 12 , Sayı 2

Makale özeti ve diğer detaylar.

Makale özeti

Başlık :

çalışma yaşamı kalitesinin prosedür adaleti, iş tatmini, iş stresi ve işten ayrılma niyetine etkisi

Yazarlar :

Harun Şeşen , Dr. Ömer TURUNÇ , Yrd.Doç.Dr.Akif TABAK ,

Yazar kurumları :

Posta gönder : Dr. Ömer TURUNÇ ¹,

1679

Çalışma Yaşamı Kalitesi ,

Prosedür Adaleti ,

İş Stresi ,

İş Tatmini ,

İşten Ayrılma Niyeti ,

Work life quality ,

Procedural justice ,

Özet İngilizce :

\n Çalışma Yaşamı Kalitesi, Prosedür Adaleti, İş Stresi, İş Tatmini, İşten Ayrılma Niyeti

Anahtar kelimeler :

Job stres ,

Job satisfaction ,

Intention to quit ,

Paylaş :

Benzer Makaleler

Japonya’da yaşlılara yönelik sosyal politikalar

Yard.Doç.Dr.Sevgi Işık EROL ,

Bu makale 1085 defa görüntülendi.

Iş sağlığı ve güvenliğinde psikolojik bir yaklaşım: atıf kuramı

Yrd.Doç.Dr.Barış SEÇER ,

Bu makale 1198 defa görüntülendi.

Beyaz yakalıların tanımlanması üzerine

Araş. Gör. Dr. A. Utku ERDAYI ,

Bu makale 884 defa görüntülendi.

Sosyo-politik açıdan özel olarak korunması gereken kesimlerin e-devlet hizmetlerine yönelik tutumları

Doç. Dr. Nuray GÖKÇEK KARACA ,

Doç. Dr. Verda CANBEY ÖZGÜLER ,

Bu makale 766 defa görüntülendi.

örgütsel adaletin çalışanların örgütsel özdeşleşme ve işten ayrılma niyetine etkisi:örgütsel özdeşleşmenin aracılık rolü

Dr.Ömer TURUNÇ ,

Bu makale 922 defa görüntülendi.