İş,Güç; Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi

Yıl 2009 , Cilt 11 , Sayı 6

Makale özeti ve diğer detaylar.

Makale özeti

Başlık :

From trade unions as major labour organisations to human resources departments: what are the factors behind this transition?

Yazarlar :

Doç. Dr.Sibel KALAYCIOĞLU , Dr.Kezban ÇELİK , Doç.Dr.Helga RITTERSBERGER-TILIÇ ,

Yazar kurumları :

Posta gönder : Doç. Dr.Sibel KALAYCIOĞLU ¹,

Görüntülenme :

Özet Türkçe :

662

Anahtar kelimeler :

,

Özet İngilizce :

\n Trade Unions, Labour market, Labour organisations

Anahtar kelimeler :

Trade Unions ,

Labour market ,

Labour organisations ,

Paylaş :

Benzer Makaleler

Gümrük birliği ve türkiye’nin dış ticaretine etkileri

Yard.Doç.Dr. Mehmet Emin ERÇAKAR ,

Bu makale 815 defa görüntülendi.

Japonya’da yaşlılara yönelik sosyal politikalar

Yard.Doç.Dr.Sevgi Işık EROL ,

Bu makale 1069 defa görüntülendi.

Kariyer ve kültür: kariyer geliştirmede temel ve destekleyici fonksiyonlar

Yrd.Doç.Dr. Hüseyin ALTAY ,

Bu makale 1120 defa görüntülendi.

üniversite mezunu çalışanların bakış açısıyla otel işletmelerinin sorunları: antalya’daki 5 yıldızlı otel işletmelerinde bir uygulama

Yrd.Doç.Dr.Oktay EMİR ,

Yrd.Doç.Dr.Elbeyi PELİT ,

Arş.Gör.Fatih GÜNAY ,

Bu makale 887 defa görüntülendi.

New rules of business conduct: an investigation about sustainability issues in the chemical sector

Doç.Dr.Saime ÖNCE ,

Yrd.Doç.Dr.Nuray TOKGÖZ ,

Bu makale 877 defa görüntülendi.