İş,Güç; Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi

Yıl 2008 , Cilt 10 , Sayı 3

Makale özeti ve diğer detaylar.

Makale özeti

Başlık :

Küçülen işletmelerde çalışanların iş ortamına ve sosyal mübadeleye ilişkin algılamaların iş tatmini - iş stresi ve işten ayrılma niyetlerine etkisi üzerine bir araştırma

Yazarlar :

Solmaz Filiz KARABAĞ , Prof.Dr. Hüseyin ÖZGEN ,

Yazar kurumları :

Solmaz Filiz KARABAĞ ¹, Prof.Dr. Hüseyin

1519

Küçülme ,

İş Yükü ,

Güven ,

Sosyal Mübadele ,

Adalet Algısı ,

İş Tatmini ,

İş Stresi ,

İşten Ayrılma Niyeti ,

Downsizing ,

Work Load ,

Social Exchange ,

Trust ,

Justice ,

Özet İngilizce :

\n Küçülme, İş Yükü, Güven, Sosyal Mübadele, Adalet Algısı, İş Tatmini, İş Stresi, İşten Ayrılma Niyeti

Anahtar kelimeler :

Job Satisfaction ,

Stress ,

Intention to Leave ,

Paylaş :

Benzer Makaleler

Kentsel yoksulluğun yapısal faktörlerle analizi: ekonomik ve politik yapının yeniden örgütlenmesi: karşılaştırmalı bir analiz

Dr. Doğan BIÇKI ,

Bu makale 659 defa görüntülendi.

Beyaz yakalıların tanımlanması üzerine

Araş. Gör. Dr. A. Utku ERDAYI ,

Bu makale 786 defa görüntülendi.

Workaholism components and occupational safety among norwegian oil rig workers

Prof.Dr. Ronald J. Burke ,

Prof.Dr.Stig B. Matheisen ,

Prof.Dr.Stale Einarsen ,

Bu makale 694 defa görüntülendi.

Strike ballot in turkish labour law

Ass.Prof.Dr. Dilek BAYBORA ,

Bu makale 863 defa görüntülendi.

Irregular migration and trade union responses: the case of turkey

Yrd.Doç.Dr.Şenay GÖKBAYRAK ,

Doç.Dr.Seyhan ERDOĞDU ,

Bu makale 850 defa görüntülendi.