İş,Güç; Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi

Yıl 2008 , Cilt 10 , Sayı 1

Makale özeti ve diğer detaylar.

Makale özeti

Başlık :

Liderlik ve toplam kalite yönetiminin algılanma boyutu: üniversite öğrencileri üzerine bir araştırma

Yazarlar :

Yard.Doç.Dr. Celalettin SERİNKAN ,

Yazar kurumları :

Yard.Doç.Dr. Celalettin SERİNKAN ¹

Görüntülenme :

684

DOI :

Özet Türkçe :

1771

Anahtar kelimeler :

Dönüşümcü Liderlik ,

Pasif Liderlik ,

Toplam Kalite Yönetimi ,

Özet İngilizce :

\n Dönüşümcü Liderlik, Pasif Liderlik, Toplam Kalite Yönetimi

Anahtar kelimeler :

Transformational Leadership ,

Passive Leadership ,

Total Quality Management ,

Paylaş :

Benzer Makaleler

Işsizlik ve yoksulluk sorununu çözmeye yönelik istihdam/gelir garantisi politikalarının uygulanabilirliği: antalya örneği

Doç. Dr.Sayım IŞIK ,

Yrd. Doç. Dr.Mehmet MERT ,

Bu makale 675 defa görüntülendi.

Sosyo-politik açıdan özel olarak korunması gereken kesimlerin e-devlet hizmetlerine yönelik tutumları

Doç. Dr. Nuray GÖKÇEK KARACA ,

Doç. Dr. Verda CANBEY ÖZGÜLER ,

Bu makale 655 defa görüntülendi.

Algılanan bağlılık tabanlı insan kaynakları sisteminin algılanan gelişim kültürü ve yenilikçi iş davranışına etkisi

Canan Ceylan ,

Bu makale 643 defa görüntülendi.

Sendikaya bağlılık ölçeğinin (sbö) bir yapısal eşitlik modeli ile geçerlik ve güvenirliğinin incelenmesi: öğretmenler üzerine bir araştırma

Yrd. Doç. Dr. Erol KARACA ,

Bu makale 872 defa görüntülendi.

Işletmelerde toplam kalite yönetim uygulamalarının başarısında örgüt kültürü ve ikliminin önemi: kuramsal bir çerçeve

Esma Ülkü Kaya ,

Bu makale 789 defa görüntülendi.