İş,Güç; Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi

Yıl 2010 , Cilt 12 , Sayı 4

Makale özeti ve diğer detaylar.

Makale özeti

Başlık :

Sürdürülebilir gelişmenin yönetim yaklaşımında özel sektörün yeri

Yazarlar :

Yrd.Doç.Dr.Ahmet MUTLU ,

Yazar kurumları :

Yrd.Doç.Dr.Ahmet MUTLU ¹

Görüntülenme :

826

DOI :

Özet Türkçe :

615

Anahtar kelimeler :

Sürdürülebilir gelişme ,

Yönetim ,

Egemen Yönetim Anlayışı ,

Yönetişim ,

Özel Sektör ,

Sustainable development ,

Administration ,

Özet İngilizce :

\n Sürdürülebilir gelişme, Yönetim, Egemen Yönetim Anlayışı, Yönetişim, Özel Sektör

Anahtar kelimeler :

Dominant Administration Approach ,

Governance ,

Private Sector ,

Paylaş :

Benzer Makaleler

örgütsel adaletin çalışanların örgütsel özdeşleşme ve işten ayrılma niyetine etkisi:örgütsel özdeşleşmenin aracılık rolü

Dr.Ömer TURUNÇ ,

Bu makale 830 defa görüntülendi.

Işyerinde yıldırma algısında dışadönük ve nevrotik kişilik yapıları ile cinsiyetin rolü

Derya DENİZ ,

Doç.Dr.Pınar ÜNSAL ,

Bu makale 926 defa görüntülendi.

Muhasebecilerin marka algıları ve tüketici özelliklerinin (yenilikçilik ve fikir liderliği) uzun dönemde müşteri-marka ilişkisini belirleyen faktörler üzerine etkisi

Doç.Dr. Gökhan ÖZER ,

Dr.Serkan AYDIN ,

Yrd. Doç. Dr. Murat ÖZCAN ,

Bu makale 806 defa görüntülendi.

Uluslararası çalışma örgütü ve 6356 sayılı sendikalar ve toplu iş sözleşmesi kanunu: genel değerlendirme

Yard.Doç.Dr.Pınar SOYKUT SARICA ,

Bu makale 918 defa görüntülendi.

Gender differences in work experiences and satisfactions among frontline employees in turkish hotels: less there than meets the eye?

Mustafa KOYUNCU ,

Ronald J. BURKE ,

Lisa FIKSENBAUM ,

Bu makale 711 defa görüntülendi.