İş,Güç; Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi

Yıl 2011 , Cilt 13 , Sayı 1

Makale özeti ve diğer detaylar.

Makale özeti

Başlık :

An investigation on perceived external prestige and related work variables in a turkish context

Yazarlar :

Dr.Aydem ÇİFTÇİOĞLU , Prof.Dr.Zeyyat SABUNCUOĞLU ,

Yazar kurumları :

Dr.Aydem ÇİFTÇİOĞLU ¹, P

763

Perceived external prestige ,

Affective commitment ,

Organizational identification ,

Job satisfaction ,

Reputation ,

Hierarchical regression analysis ,

Algılanan dışsal prestij ,

Duygusal bağlılık ,

Örgütsel özdeşleşme ,

Özet İngilizce :

\n Perceived external prestige, Affective commitment, Organizational identification, Job satisfaction, Reputation, Hierarchical regression analysis

Anahtar kelimeler :

İş tatamini ,

İtibar ,

Hiyerarşik regresyon analizi ,

Paylaş :

Benzer Makaleler

Gender differences in work experiences and satisfactions among frontline employees in turkish hotels: less there than meets the eye?

Mustafa KOYUNCU ,

Ronald J. BURKE ,

Lisa FIKSENBAUM ,

Bu makale 785 defa görüntülendi.

Iş sağlığı ve güvenliğinde psikolojik bir yaklaşım: atıf kuramı

Yrd.Doç.Dr.Barış SEÇER ,

Bu makale 1150 defa görüntülendi.

Statistical analysis of a group to support decision making processes

Selahattin YAVUZ ,

İmran ASLAN ,

Bu makale 835 defa görüntülendi.

Işyerinin devrinin iş sözleşmesine etkisi

Av. Atahan SEVİMLİ ,

Bu makale 751 defa görüntülendi.

Stratejik başarısızlıklar başarıya dönüşebilir mi? otomotiv sektöründe bir örnek olay incelemesi

Yrd.Doç.Dr.Veysel AĞCA ,

Arş.Görv.Duygu KIZILDAĞ ,

Bu makale 1262 defa görüntülendi.