İş,Güç; Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi

Yıl 2007 , Cilt 9 , Sayı 4

Makale özeti ve diğer detaylar.

Makale özeti

Başlık :

Job satisfaction of academicians in turkey and the factors affecting job satisfaction

Yazarlar :

Dr. Melek Eker , Dr.Adem ANBAR , Prof.Dr.Lale KARABIYIK ,

Yazar kurumları :

Dr. Melek EKER ¹, Dr.Adem ANBAR ¹,

Görüntülenme :

822

DOI :

Özet Türkçe :

799

Anahtar kelimeler :

Job satisfaction ,

Factors affecting job satisfaction ,

Turkish academicians ,

Factor Analysis ,

Stepwise Regression Analysis ,

Discriminant Analysis ,

İş tatmin ,

İş tatminini etkileyen faktörler ,

Türk akademisyenler ,

Özet İngilizce :

\n Job satisfaction, Factors affecting job satisfaction, Turkish academicians, Factor Analysis, Stepwise Regression Analysis, Discriminant Analysis

Anahtar kelimeler :

Factor Analiz ,

Adımsal Regresyon Analizi ,

Diskriminant Analizi ,

Paylaş :

Benzer Makaleler

Yaşam tatmini ve sosyal dışlanma

Doç.Dr.Nuran BAYRAM ,

Prof.Dr.Serpil AYTAÇ ,

Öğr.Gör.Neslihan SAM ,

Bu makale 908 defa görüntülendi.

çalışanlarda psikolojik yıldırma ve endişe düzeyi

Gamze Ebru ÇİFTÇİ ,

Yard.Doç.Dr.Melahat ÖNEREN ,

Psikolog Ayşe ÖNEM ,

Bu makale 757 defa görüntülendi.

The effects of demographic characteristics on organizational commitment and job satisfaction: an empirical study on turkish health care staff

Melek EKER ,

Yrd.Doç.Dr. Fikri PALA ,

Dr. Semih EKER ,

Bu makale 710 defa görüntülendi.

Rekabet avantajı yaratmada entelektüel sermayenin önemi

Dr.Yeter DEMİR ,

Dr.Erkan T.DEMİREL ,

Bu makale 871 defa görüntülendi.

The impacts of subcontracting on the identity of workers in workplace

Dr. Zeynep ŞİŞLİ ,

Bu makale 708 defa görüntülendi.