İş,Güç; Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi

Yıl 2006 , Cilt 8 , Sayı 2

Makale özeti ve diğer detaylar.

Makale özeti

Başlık :

Kişilik özellikleri ve iş performansı arasındaki ilişkinin incelenmesi

Yazarlar :

Atilla YELBOĞA ,

Yazar kurumları :

Atilla YELBOĞA ¹

Görüntülenme :

1831

DOI :

Özet Türkçe :

1864

Anahtar kelimeler :

Kişilik ,

İş Performansı ,

Kişilik ölçeği ,

Performans değerlendirme ölçeği ,

Beş Faktör Kişilik Modeli ,

Personality ,

Job Performance ,

Özet İngilizce :

\n Kişilik, İş Performansı, Kişilik ölçeği, Performans değerlendirme ölçeği, Beş Faktör Kişilik Modeli

Anahtar kelimeler :

Personality scale ,

Performance appraisal scale ,

Five Factor Personality Model ,

Paylaş :

Benzer Makaleler

Türkiye ekonomisinin yüksek büyüme evresinde istihdam ve işsizlikek ve anlamaya çalışmaktır.

Yrd.Doç.Dr.Mehmet Rauf KESİCİ ,

Bu makale 927 defa görüntülendi.

Workaholism types - perfectionism and work outcomes

Prof.Dr.Ronald J. BURKE ,

Richard A. DAVIS ,

Gordon L. FLETT ,

Bu makale 952 defa görüntülendi.

Workload, work satisfactions and psychological well-being among nurses in turkish hospitals

Mustafa KOYUNCU ,

Ronald J. BURKE ,

Ufuk DURNA ,

Bu makale 809 defa görüntülendi.

Iş tatmini-kişi-örgüt uyumu ve amire güven-kişiörgüt uyumu ilişkisinde dağıtım adaletinin düzenleyici rolü

Dr. Ömer TURUNÇ ,

Dr. Mazlum ÇELİK ,

Bu makale 884 defa görüntülendi.

Sendikalar ve toplu iş sözleşmesi kanun tasarı taslaklarına ilişkin görüş ve öneriler

Yrd.Doç.Dr. Sayım YORGUN ,

Bu makale 1010 defa görüntülendi.